Op onze laatste vergadering met de pastorale ploeg wilden we ‘evalueren’. Niets is moeilijker dan ‘pastoraal’ om te zetten in bespreekbare of meetbare woorden. De impact van zoveel gesprekken en ontmoetingen is totaal ongekend. Of enkel door God gekend. Ria, die onze vergaderingen animeert, pakte het heel eenvoudig aan. ‘Hier heb je post-its met top op, anderen met tip op. En een aantal vellen papier met kernwoorden op. Noteer wat je dit jaar ‘top’ vond en noteer ook de ‘tips’ die je zou willen meegeven.’ Na deze oefening gingen we dan nog even in gesprek, meestal om te verduidelijken. Maar na de zomervakantie willen we zeker het een en ander weer oppikken. Want ja, onze pastorale eenheid is nog niet tiptop. Dat zal ze ook nooit zijn want telkens weer zullen we voor nieuwe uitdagingen komen te staan.
Maar deze oefening maakt mij nieuwsgierig. Wat vinden jullie ‘top’? Welke tips willen jullie meegeven aan de pastorale ploeg? Laat het ons weten! Hieronder vinden jullie de onze maar misschien denken jullie heel anders. De ‘tops’ zijn de momenten die ons deugd doen, waar we iets in herkennen van wat God met ons hier in Anderlecht bezig is. Momenten die we willen koesteren maar die ons ook uitnodigen om verder te gaan.
OVER ‘VERBONDENHEID’
We vinden ‘top’:
‘Ook zonder communicatie voelt men zich verbonden met de mensen. Dit gevoel is sterk aanwezig.’
‘We mogen zijn wie we zijn.’
‘We geven elkaar nieuws over zieken’
‘We delen in de pastorale ploeg over ‘hoe we erbij zitten’’.
‘Elf van de achttien vormelingen van 2018 zagen we terug in het voorbije jaar. Da’s veel!’
‘Tips’:
‘Mensen die al komen, aanmoedigen om anderen mee te brengen.’
‘Hoe kunnen we komen tot meer betrokkenheid? Moeten we niet een vorm van ‘pastoraal beraad’ houden?’
OVER ‘THUISKOMEN’
We vinden ‘top’:
‘Het aperitiefmoment na de viering in OLV Hemelvaart.’
‘Het warme gevoel van een gemeenschap die wekelijks samenkomt.’
‘De actie van Latino-mama’s voor Broederlijk Delen toont dat zij er zich helemaal bij weten.’
Tips:
‘Hoe in St. Guido iets doen na de vieringen?’
‘Een leuke onthaalruimte maken in OLV van Vreugde beneden’
OVER ‘SAMEN VIEREN IN LITURGIE’
We vinden ‘top’:
‘Een gemeenschap viert’
‘Gezinsvieringen’
‘Verwelkomd worden’
‘Sterke vieringen in de Goede Week’
‘De ongedwongenheid van keuze van lectoren, collectedragers, misdienaars...’
Tips:
‘Zoeken naar dingen die verschillende vierende gemeenschappen met elkaar verbinden.’
‘Propere liedblaadjes voor OLV Hemelvaart’
OVER ‘GEBED’
We vinden ‘top’:
‘Dat er een aanzet is tot...’
‘Het samen bidden en delen in de pastorale ploeg’
Tips:
‘De gebedsmomenten van de catechese nog beter verzorgen’
‘Wat doen met de ‘dag van verzoening’?’
‘Is er ruimte, interesse voor iets als een abdijweekend?’
‘Kunnen we nadenken over andere momenten van gebed in de gemeenschapskerk? Moeten we de kerk soms opendoen?’
OVER ‘ZORG VOOR DE ANDER’
We vinden ‘top’:
We zijn er getuige van dat mensen elkaar bezoeken en helpen buiten alle structuren om.
Tips:
‘Iets opzetten over heel de Pastorale Eenheid om mensen zorg te tonen vb. ziekenzorg.’
‘Samenwerken met anderen (schoolbegeleiding, vluchtelingen,...) en als christenen een eigen ‘thuis’ hebben waar ieder die ergens vrijwilliger is kan delen.’
‘Meer de noden aanbrengen en kenbaar maken wat er al gebeurt.’
OVER ‘CATECHESE EN GELOOFSVORMING’
We vinden ‘top’:
‘Duik in de bijbel, de avond voor ploegleden over de Emmaüsgangers, de digitale retraites’
‘De geloofsgesprekken met ouders van het kennismakingsjaar.’
‘Ik heb een gevoel van toekomst.’
‘Het voorbereidingstraject, de weg die bij de catechese gegaan wordt.’
Tips:
‘Iets voor volwassenen in de namiddag.’
‘Aan jongeren voorstellen om catechist te worden.’
‘Godsdienstleerkrachten samenbrengen’
‘Iets voor 10-12 jarigen die net gevormd werden’
OVER ‘DE WERKING VAN DE PASTORALE PLOEG’
We vinden ‘top’
‘Het zoeken naar gemeenschap maken’
‘Dat de betrokkenheid groeit’
‘Dat we ons bij elkaar thuisvoelen’
‘Dat we samen delen rond het evangelie’
Tips:
‘Hoe maken we de ploeg operationeler? Met wie overleggen voor praktische zaken?’
‘We moeten uitbreiden, andere mensen aanspreken.’
‘We zouden langer vooruit moeten kijken.’
Hiermee sluiten we een jaarwerking af of beter gezegd: we zetten gewoon alle deuren wagenwijd open naar de toekomst toe. We zien de vruchten groeien en laten ze nu in de zomermaanden rijpen.
Maar ook een welgemeend ‘dankjewel’ aan allen die in dit werkjaar een handje hebben toegestoken en aan al wie de pastorale eenheid meedraagt in het gebed ! (p.Tite en de pastorale ploeg)
