Vlaamse bevraging naar spirituele en pastorale zorgverlening in de ziekenhuizen.
Spirituele en pastorale zorg anno 2025 gebeurt te midden van een context vol uitdagingen, evoluties én kansen. En dit op het gebied van jobtime, integratie, aanbod… Met deze bevraging willen wij, de Vlaamse interdiocesane diensten, spirituele en pastorale zorg in alle Vlaamse ziekenhuizen in kaart brengen. Maar we doen dit niet zomaar!
We hopen dat de resultaten van deze bevraging (en de correlaties die we zullen onderzoeken) inzichten kunnen bieden die aanzetten tot reflectie en uitwisseling (bv. over good practices) om zo de professionaliteit van diensten spirituele en pastorale zorg en de rol die zij opnemen als pleitbezorger blijvend te versterken. We zullen de resultaten dus zeker terugkoppelen!
We willen ons beleid en navormingsaanbod afstemmen op de huidige spirituele en pastorale zorgpraktijk en op de evoluties die in de zorgsector plaats vinden.
De bevraging is ontstaan in dialoog met stakeholders (enkele directies en pastores van onze adviesgroep, dienst zorgpastoraat bisdom Brugge) én werd getoetst aan de expertise van de Beroepsvereniging voor Zorgpastores. De bevraging ontstond dus niet ‘zomaar’.
Deze bevraging is bedoeld voor de verschillende teams of pastores/spirituele zorgverleners die werkzaam zijn in de algemene ziekenhuizen of in de geestelijke gezondheidszorg. De enquête invullen zal ongeveer een 30-tal minuutjes van hun tijd vragen om deze bevraging samen met de collega’s spirituele zorg door te nemen (zie PDF-formaat) en online in te vullen. Het is de bedoeling om de enquête per dienst spirituele zorg in te vullen tegen 15 mei 2025 (nieuwe datum!)
We hopen dat alle diensten van de verschillende ziekenhuizen en uit de geestelijke gezondheidszorg uit ons bisdom Antwerpen ook hun steentje hieraan bijdragen. Door het gedragen, voltallig invullen van deze bevraging, hopen we met deze bevraging een steentje bij te dragen aan het aandeel van spirituele zorg in de totaalzorg en aan de erkenning van de job van de spiritueel zorgverlener! We danken elk team dan ook voor hun (reflectie)tijd.